العيش وفق نقاط القوة Strengths-based living

20 متدرب    بداية البرنامج 2019-10-19

البرامج التدريبية صمم مركبتك الشراعية بالانياجرام ( علم النفس الايجابي بالانياجرام ) العيش وفق نقاط القوة Strengths-based living

العيش وفق نقاط القوة Strengths-based living

20 100%
عدد المتدربين 0 تقييمات
0 0 3
الفيديوهات المستندات المشاريع
العرض التقديمي

العيش وفق نقاط القوة بداخلي Strengths-based living

 

 

 

هذه الدورة تعتبر مورد عالي الجودة ، مليء بالأدوات ، وهو مثالي لأي شخص يرغب في تطبيق علم اكتشاف القوة علي نفسك ( strength-finding) أو في الكوتشينج أو التدريب أو التدريس.

 

·     ١٩ أداة تستند إلى العلوم وتمارين لتحقيق نقاط القوة.

·     استراتيجيات اكتشاف نقاط القوة الشخصية.

·     أضف ممارسات قائمة على القوة(SBP) strength-based practice إلى مرجعك المهني.

 

ماذا ستتعلم في هذا البرنامج التدريبي

 

الوحدة ١ منظور القوة مقابل منظور الضعف

 

عند دراسة البحوث النفسية على مدار الأربعين عامًا الماضية في مجالات علم النفس المرضي وعلم النفس السريري ، يمكن للمرء أن يستنتج أن هذا البحث قد تبنى بشكل أساسي جانبًا "سلبيًا" من أداء الإنسان. ومع ذلك ، فإن مجال علم النفس يتجاوز النطاقات الفرعية لعلم الأمراض النفسية وعلم النفس السريري. ومن أمثلة المجالات الأخرى علم النفس الصحي وعلم النفس الاجتماعي وعلم النفس التنموي وعلم النفس التنظيمي. تركز العديد من الدراسات في هذه المجالات الأخرى على الرفاهية لسنوات. عالجت هذه الدراسات موضوعات "إيجابية" مثل الرضا الوظيفي والممارسات الجنسية الآمنة واحترام الذات العالي. وبالتالي ، فإن الادعاء بأن علم النفس قد ركز في الغالب على الجانب السلبي من أداء الإنسان هو ببساطة غير صحيح. وسيتضح ذلك من خلال ما سنقدمه في هذه الوحدة.

 

 

الوحدة ٢ تحديد نقاط القوة

 

يمكن تقسيم البحوث حول نقاط القوة البشرية التي أجريت خلال الثلاثين عامًا الماضية إلى فئتين. لقد تناول السبيل الأول من البحث نقاط القوة البشرية من منظور يركز على الأداء الأمثل والخبرات الإيجابية. هنا، سنشير إلى هذا التركيز على أنه "نقاط القوة في سياق الأداء". لقد ركز السبيل الثاني من البحث بشكل أساسي على نقاط القوة في سياق المشقة والمشاكل. سنشير إلى هذا التركيز على أنه "نقاط قوة في سياق المشقة". لاحظ أن هذا التمييز بعيد عن الكمال، وفي بعض الحالات، قد تنطبق نقاط القوة على كلا السياقات. ومع ذلك، من أجل الوضوح، نميز هنا في هذه الوحدة بين كلا السياقين.

 

 

الوحدة ٣ الممارسة القائمة على القوة

 

تعني الممارسة المستندة إلى القوة(SBP) على تسهيل اكتشاف واستغلال واستخدام نقاط القوة والموارد لدى الأفراد لمساعدتهم على تحقيق أهدافهم وتحقيق أحلامهم. تستند الممارسة القائمة على القوة إلى الرأي القائل بأن تحديد نقاط القوة لدى العميل واستخدامها سيسمح لهما باستعادة قوتهما على حياتهم، يمكن أن يؤثر هذا الإدراك بشكل إيجابي على الاستعداد لاتخاذ إجراءات فعالة في حياتهم.

 

من المهم ملاحظة أن SBPلا يتجاهل نقاط الضعف أو المشكلات. يدرك الممارسون الذين يستخدمون SBPأهمية معالجة نقاط الضعف من خلال السعي لفهم وإدارة مجالات النقص .

 

الوحدة ٤ الأدوات 

 

تم تصميم الأدوات المقدمة في هذه الدورة لاستخدامها في مجموعة متنوعة من السياقات منها: 

 

§ Coaching

§ Clinical Practice   

§ Leadership and talent development

§ Team building

§ Organizational development

§ Performance management

§ Talent selection

§ Recruitment

§ Executive and workplace coaching

§ Career planning

§ Student and teacher development

§ Resilience and well-being development

 

 

اشترك الآن

 

انت تتخذ القرار الصحيح بالاستثمار في مستقبلك

هل كان هذا البرنامج مفيدا
اشترك في البرنامج لاضافة التعليق
لتسجيل الدخول اضغط هنا

0 تقييم  (مرتبة حسب التاريخ)